Конкурс завершён.

Открыты вакансии региональных консультантов международного благотворительного гуманитарного проекта «Сокращение бедности путем трудоустройства социально уязвимой молодежи в менее развитых регионах Беларуси» (Проект YES! Youth Empowerment and Strengthening)

Требования к кандидатам и техническое задание на оказание услуг регионального консультанта на территориях:

1) Витебской области,

2) Гомельской и Брестской областей,

3) Гродненской области,

4) Минской и Могилевской областей.

 Основы деятельности

          Отбор четырех лиц, оказывающих консультационные услуги (далее – региональные консультанты) осуществляется в рамках реализации благотворительного гуманитарного проекта 19WR23713 «Сокращение бедности путем трудоустройства социально уязвимой молодежи в менее развитых регионах Беларуси» (Проект YES! Youth Empowerment and Strengthening) (далее – Проект).

Региональный консультант осуществляет свою деятельность в соответствии с вышеуказанным Проектом на основании гражданско-правового договора, заключенного между региональным консультантом и соответствующей религиозной миссией Каритас, осуществляющей свою деятельность на соответствующей территории.

Деятельность регионального консультанта ориентируется на реализацию Целей устойчивого развития ООН на период до 2030 года[1] и Национальной стратегии устойчивого развития Республики Беларусь на период до 2035 года в общем и на достижение ключевых результатов Проекта.

С информацией о Проекте, его ключевых показателях и ходе реализации можно ознакомиться по следующим ссылкам:

http://www.caritas.by/ru/projects/yes/894-rady-poznakomit-vas-bolee-detal-no-s-novym-proektom

http://www.caritas.by/ru/projects/yes

Региональный консультант должен оказывать услуги под общим руководством директора соответствующей религиозной миссии Каритас или назначенного им лица.

Расходы на перемещения, использование сети Интернет и любые иные расходы, связанные с оказанием услуг, осуществляются региональным консультантом за свой счет без последующей компенсации.

В своей деятельности региональный консультант взаимодействует с координатором Проекта и в его же лице с руководителем Региональных центров социально-ориентированного местного предпринимательства и их филиалов (далее – Региональные центры) на территории соответствующей религиозной миссии Каритас, в том числе по вопросам режима (расписания) работы Региональных центров как в очном (офлайн), так и в онлайн форматах для организации консультационных, обучающих, информационных мероприятий в рамках Проекта с целевыми группами Проекта (молодежью, в том числе лицами с инвалидностью), тренерами, волонтерами, представителями местных органов власти и их структур, инициативных групп, организаций и учреждений, партнерами и др., и сотрудниками религиозных миссий Каритас, участвующих в Проекте.

Требования к кандидатам:

- высшее образование;

- стаж работы в руководящей должности или должности консультанта, бизнес-консультанта или владельца субъекта малого и среднего предпринимательства, индивидуального предпринимателя не менее 3-х лет.

Дополнительным преимуществом является:

- опыт работы на основании трудового или гражданско-правового договора с религиозными миссиями Каритас;

- опыт работы на территориях соответствующих областей;

- опыт работы с молодежью (консультирование, проведение тренингов, коворкингов, нетворкингов, анализ бизнес-кейсов);

- наличие профессионального опыта, дополнительной подготовки в сфере менеджмента, маркетинга, управления инновациями, социальной экономики, «зеленой» экономики, циркулярной экономики, цифровой экономики, логистики,  и смежных им областях;

- наличие знаний, включающих в себя:

• основы рыночной экономики, предпринимательского и коммерческого права;
• законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие предпринимательскую, коммерческую и некоммерческую деятельности;
• методы и принципы создания и ведения малого и среднего бизнеса;
• основы маркетинга и менеджмента;
• основы логистики, цифровой логистики и управления цепями поставок;
• основы социального предпринимательства, управление некоммерческими и социально-ориентированными предприятиями;
• основы ценообразования и налогообложения в малом бизнесе;
• основы финансовой грамотности;
• основы финансов предприятия, финансового менеджмента;
• основы бухгалтерского учета;
• порядок разработки бизнес-планов;
• основы договорного права;
• основы инновационной и инвестиционной деятельности;
• основы социологии, психологии;
• стандарты делопроизводства;
• этику делового общения;
• правила пользования техническими средствами, коммуникациями, офисной техникой, дистанционными способами связи и т.п.

Предоставляемые сведения должны подтверждаться дипломами, свидетельствами о дополнительном образовании и (или) повышении квалификации и иными документами.

Ключевыми направлениями деятельности регионального консультанта на соответствующей территории являются:

- содействие трудовой занятости и карьерному росту молодежи;

- развитие профориентационной деятельности и помощь в профориентационной работе сотрудникам и тренерам Проекта;

- содействие развитию предприимчивости молодежи и самозанятости;

- продвижение инновационных моделей предпринимательской деятельности, укрепление предпринимательского и социально-экономического потенциала бизнеса;

- выработка и реализация особых подходов по поддержке предпринимательства людей, которые находятся в тяжелых ситуациях, поддержка социально уязвимых групп населения, содействие женскому предпринимательству и трудоустройству молодежи с ограниченными возможностями;

- знакомство представителей целевой группы с возможностями инфраструктуры поддержки предпринимательства;

- содействие продвижению современных концепций развития предпринимательства, ориентированных, в частности, на требования «зеленой» экономики, циркулярной экономики, цифровой экономики, социальной экономики, местной экономики, экономики совместного потребления, экономики впечатлений и др.

- активное продвижение концепции социального предпринимательства, создания социальных предприятий, ориентированных на удовлетворение местных потребностей;

- разъяснение и популяризация концепции устойчивого развития, при возможности, внесение предложений по развитию предпринимательства в местные планы и стратегии устойчивого развития;

- выдвижение в качестве императива расширение прав и возможностей молодежи, включая участие разработке и реализации местных инициатив, в том числе посредством создания и развития местных объединений предпринимателей;

- продвижение в предпринимательской среде принципов благотворительности, справедливости и милосердия;

- ориентация на повышение уровня жизни представителей целевой группы на основе самопомощи, саморазвития и коллективных взаимодействий (местной кооперации), реализации принципа партисипации.

Обязанностями регионального консультанта являются:

- консультирование целевых групп Проекта (индивидуальное и коллективное) по вопросам профориентации, карьерного роста, направлениях трудоустройства, самозанятости и предпринимательства, в том числе:

• оценки перспектив и возможностей для предпринимательской деятельности и запуска стартапов, стратегии и тактики управления малым бизнесом, бизнес-планированию, текущей предпринимательской деятельности, инжинирингу бизнес-процессов и их цифровизации, адаптации к требованиям циркулярной экономики;
• помощи представителям целевых групп проекта в формировании (развитии) бизнес-идей;
• оценки трудового и предпринимательского потенциала (профориентация в занятости, самозанятости и в предпринимательстве) целевых групп Проекта;
• разработки стратегии устойчивого развития самозанятости, малого и среднего бизнеса;
• правовых основ предпринимательства, выбора юридической формы деятельности начинающих предпринимателей;
• финансовой грамотности, выбора и оптимизации системы налогообложения, поиска источников финансирования для предпринимательской деятельности;
• сбора и обработки маркетинговых данных для оценки рынков прогнозирования продаж, планирования и развития предпринимательской деятельности;
• создания конкурентных преимуществ, автоматизации бизнес-процессов в производстве товаров и услуг, создания и развития территориальных брендов, эффективного продвижения товаров и услуг, организации и стимулирования продаж, выхода на цифровые рынки;
• планирования, подбора, оперативного управления и оценки персонала, разработки систем материального стимулирования и мотивации;
• адаптации, подготовки своих бизнес-идей к проектам социальной направленности, участию в конкурсах бизнес-идей, бизнес-планов и мини стартапов;
• других вопросов, касающихся предпринимательской деятельности целевых групп Проекта;

- бизнес-консультирование целевых групп Проекта по вопросам реструктуризации, цифровизации и реинжиниринга бизнес-процессов, повышению эффективности и устойчивости предпринимательской деятельности функционирующих малых и средних предприятий, формирования местной экономики замкнутого цикла в том числе:

• оценки и доработки бизнес-идеи, бизнес-плана, реформированию и реструктуризации, открытию новых бизнес-структур, формированию цепей поставок, в том числе цифровых, ведению инновационных форм предпринимательской деятельности, в том числе интегрированных и сетевых форм бизнеса;
• оценки бизнес-состояния коммерческих и иных организаций, в том числе социальной направленности, организаций, субъектов предпринимательства без образования юридического лица, самозанятых;
• оценки предпринимательского потенциала малых и средних предприятий, определения проблем предприятия в сфере бизнеса и перспектив его развития;
• анализа действующих проектов развития предприятия, разработки новых направлений и инвестиционных проектов предприятия, производит расчет их экономической выполнимости;
• разработки схем мероприятий по финансовому оздоровлению предприятия (привлечение финансовой помощи (кредитов, займов, пр.), изменение организационной структуры предприятия, изменение структуры активов и пассивов предприятия, др.);
• разработки рекомендаций по материально-техническому оснащению и финансовому оздоровлению предприятий (меры по сокращению расходов и получению дополнительных доходов, по увеличению объемов производства (услуг), изменению контрактных схем, по сотрудничеству с иными предприятиями для увеличения общего потенциала и увеличения рынка сбыта производимой продукции (услуг), диверсификации и логистической оптимизации;
• тенденций в бизнесе, проектной деятельности, потребности рынков, в том числе цифровых, подготовки исходных материалов для разработки, доработки инвестиционных проектов, координации работы по их реализации;
• координации действий с действиями партнерских инициатив, малых и средних предприятий и отдельными специалистами по реализации партнерских бизнес-идей и бизнес-проектов;
• разработки бизнес-планов, коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, оценки степени возможного риска, при проведении переговоров с контрагентами, при совершении сделок;
• подготовки предложений для привлечения внешних специалистов, бизнес-консультантов и экспертов по согласованию с руководством Проекта;

- консультирование в форме обучающих и информационных мероприятий представителей целевых групп, руководителей и координаторов Проекта, сотрудников, тренеров, партнеров и волонтеров, осуществляющих деятельность в рамках Региональных центров Проекта, в том числе по вопросам улучшения взаимодействия внутри Региональных центров как на территории региона, так и на национальном уровне;

- предоставление (по предварительному запросу) в Региональный центр информации о возможных сроках и временных интервалах своей работы в рамках Проекта для планирования времени и количества привлекаемых на консультации, обучающие, информационные мероприятия с представителями целевых групп, тренерами и сотрудниками Проекта;

- предоставление отчетности по проведенным консультациям, обучающим и информационным мероприятиям в соответствии с требованиями Договора.

При оказании услуг региональный консультант должен достичь следующих целевых показателей:

 - проконсультировано не менее 400 уникальных (новых) представителей целевой группы;

- не менее 320 представителей целевой группы проконсультированы более одного раза (ранее проконсультированные).

Консультирование осуществляется согласно следующего графика:

- проведено не менее 1 обучающего, информационного мероприятия в месяц с представителями целевых групп, руководителями и координаторами Проекта, сотрудниками, тренерами, партнерами и волонтерами, осуществляющими деятельность в рамках Региональных центров Проекта.

Длительность времени, затраченного на подготовку и проведение консультации, условно составляет один час, на обучающее, информационное мероприятие – шесть с половиной часов.

Региональный консультант должен пройти проводимое в рамках Проекта обучение по курсу "Основы профориентационной работы с молодежью" продолжительностью 40 часов.

Деятельность регионального консультанта осуществляется среди целевой аудитории соответствующей области или областей, в том числе не реже 3х раз в квартал в Региональных центрах, а также посредством сети Интернет и других способах коммуникации.

Региональные консультанты принимают меры по социальному дистанцированию и используют средства индивидуальной защиты.

Оплата услуг осуществляется на основании акта, подписанного и предоставляемого региональным консультантом в последний день отчетного квартала (за IV кв. – 15 декабря 2021 г.).

Размер оплаты определяется с учетом тендерных предложений кандидатов в региональные консультанты на основании проведенных с ними переговоров.

Срок оказания услуг – с 15 января 2021 года по 15 декабря 2021 года.

Срок подачи заявок – до 13 января 2021 года.

Срок отбора – до 15 января 2021 года.

Форма отклика – CV на e-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript. и Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.  с темой “Конкурс региональных консультантов” c указанием области (областей), на территории которых предлагаются услуги регионального консультанта.

 [1] https://www.sdgsinaction.com/ru.html